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Recrutement

Recruter un ingénieur ESCOM

100 ingénieurs chimistes sont diplômés en moyenne chaque année.

Vous pouvez recruter un jeune diplômé ou un senior en transmettant vos offres d’emploi par mail à l’école et à l’association des anciens (AAE-ESCOM). Votre offre sera immédiatement diffusée auprès des élèves de dernière année, des jeunes diplômés ou des seniors.

Le profil de l’ingénieur ESCOM :

• Opérationnel (de 12 à 23 mois de stages)
• Solide formation de chimie généraliste
• Sensibilisé aux enjeux de la chimie verte et de la valorisation des agro-ressources
• Apte à travailler en équipe et à prendre des initiatives
• Parlant anglais couramment et ayant fait l’expérience d’une ouverture culturelle
• Ayant acquis des compétences générales (organisation d’une entreprise, éthique et humanisme, communication….)

 

Vous pouvez également retrouver quelques profils d’ingénieur disponibles actuellement sur la candidathèque ESCOM.