Accueil » Actualités » L’apprentissage, une carte à jouer

Bientôt 20 ans que l’ESCOM Chimie propose la formation par apprentissage. Depuis, cette filière a suscité l’engouement d’autres écoles d’ingénieurs. Ce parcours diplômant intéresse de plus en plus les entreprises. C’est pour elles un bon moyen de former leurs futurs ingénieurs.

Une manière efficace de repérer et fidéliser les talents

A la fois complète et exigeante, la formation par apprentissage n’est plus réservée aux étudiants aux résultats faibles ni à ceux financièrement fragiles. Elle intéresse de plus en plus ceux qui désirent intégrer plus tôt le monde de l’entreprise et mettre en pratique les connaissances théoriques accumulées sur les bancs de l’école.

D’ailleurs, les élèves ne s’y trompent pas, ce sont les « têtes de promo »qui postulent. Autant dire, les étudiants qui se distingent par leurs résultats scolaires et leurs engagements.

Les entreprises, elles, y voient une manière efficace de repérer et de fidéliser des talents. Ce repérage s’effectue dès le début du parcours de sélection. A l’ESCOM Chimie les entreprises participent activement aux entretiens de sélection proposés aux jeunes qui souhaitent rejoindre cette filière de formation.

Une expérience professionnelle doublée d’une ouverture internationale

A même diplôme à la clé, même degré d’exigence. Tout apprenti vit une expérience à l’international de deux mois minimum. L’ESCOM Chimie propose plusieurs possibilités pour les cas où celle-ci ne peut être mise en place par l’employeur :

• un dispositif original de cours de langue+recherche d’entreprise d’accueil pour un stage professionnel via un prestataire, entièrement financé par le CFA,
• un partenariat avec un laboratoire de recherche coréen basé en Allemagne (KIST), qui a fait l’objet d’une convention d’échange,
• et d’autres projets en cours de réflexion avec notre CFA.

Ce parcours est donc le fruit d’un véritable partenariat tripartite (école, entreprise, CFA) au plus grand bénéfice de l’apprenti.